省委副書記、市委書記王文濤日前在市委常委擴(kuò)大會議上指出，營造良好的換屆環(huán)境，確保換屆風(fēng)清氣正，需要拿起“德為先”的刻度尺，掌握“辨真?zhèn)?rdquo;的方法論，正確識人察人、選人用人，嚴(yán)防“貴人”幫推、“高人”指點(diǎn)、“好人”抬轎，努力做好明白人、帶頭人、清白人、健康人。11月28日的《人民日報(bào)》刊發(fā)了王文濤的講話，現(xiàn)全文轉(zhuǎn)發(fā)。
　　營造良好的換屆環(huán)境，確保換屆風(fēng)清氣正，是深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會精神，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的一次重大檢驗(yàn)。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”，核心意識是“四個(gè)意識”的集中體現(xiàn)，講政治的基本要求，就是堅(jiān)決維護(hù)核心；講大局的突出表現(xiàn)，就是堅(jiān)決服從核心；講看齊的根本標(biāo)準(zhǔn)，就是堅(jiān)決向核心看齊。我們一定要堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，把全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)要求貫穿于整個(gè)換屆過程，拿起“德為先”的刻度尺，掌握“辨真?zhèn)?rdquo;的方法論，正確識人察人、選人用人。
　　如何將“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;的選人用人導(dǎo)向落實(shí)到換屆工作之中？如何避免“帶病提拔”“帶病上崗”，真正把好干部選出來？
　　要嚴(yán)防“三種人”。
　　嚴(yán)防所謂的“貴人”幫推。有的干部不注重工作實(shí)績只注重經(jīng)營關(guān)系，一涉及換屆提拔，就四處奔走拉關(guān)系、找“貴人”。所謂“貴人”幫推，本質(zhì)上就是小圈子、小團(tuán)體，是權(quán)權(quán)交易、利益交換。真正的“貴人”，貴在實(shí)干，促發(fā)展敢于擔(dān)當(dāng)，求創(chuàng)新無所畏懼，解難題持之以恒。
　　嚴(yán)防所謂的“高人”指點(diǎn)。有的干部，不信馬列信鬼神、不問蒼生問“大師”，祈求在所謂的人生關(guān)鍵時(shí)期能得到“高人”指點(diǎn)。本質(zhì)上是信念的缺失、宗旨的遺忘。真正的“高人”，高在實(shí)績，認(rèn)識新形勢、新情況有常人沒有的高度，涉險(xiǎn)灘、破瓶頸有獨(dú)樹一幟的高招，認(rèn)識差距、補(bǔ)齊短板展現(xiàn)思想境界的高遠(yuǎn)。
　　嚴(yán)防所謂的“好人”抬轎。換屆期間，一些所謂的“好人”經(jīng)常買好賣好、送順?biāo)饲?，喪失組織原則、缺乏是非觀念，本質(zhì)上是對黨不忠誠。真正的“好人”，好在實(shí)在，發(fā)現(xiàn)不良傾向或問題苗頭時(shí)好心提醒，遇到大事難題難以破解時(shí)好心相助，評價(jià)干部實(shí)事求是，不搞一團(tuán)和氣。
　　還要努力做好“四種人”。
　　在堅(jiān)決維護(hù)核心上做政治的明白人。自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，牢牢把握換屆選舉的正確方向，嚴(yán)格落實(shí)換屆選舉的政策要求，做到原則問題上不糊涂、大是大非面前不搖擺。
　　在堅(jiān)決服從核心上做行動的帶頭人。做到黨中央提倡的堅(jiān)決帶頭響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決帶頭執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。帶頭遵守和嚴(yán)格執(zhí)行“九嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律，帶頭維護(hù)干部能上能下的體制機(jī)制。
　　在堅(jiān)決貫徹執(zhí)行《準(zhǔn)則》和《條例》上做清白人。內(nèi)心清白，任人唯賢絕不任人唯親，公正處事絕不徇私枉法，陽光公道絕不暗箱操作；雙手清白，不卡、不要、不貪、不沾，不讓賄選者有市場，不為說情者開綠燈，不讓投機(jī)者有機(jī)會；行為清白，不參與小圈子、小團(tuán)體。
　　在對待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”上做健康人。進(jìn)則奮發(fā)有為、勇攀高峰，退則心情坦然、愉快接受，留則意志不衰、埋頭苦干，轉(zhuǎn)則積極適應(yīng)、迎接挑戰(zhàn)，表現(xiàn)出一名黨員干部應(yīng)有的黨性覺悟和氣度胸襟。